江苏爱护佳医疗设备有限公司招聘人事经理,月薪6000-10000元

徐女士

最近在线时间：2023-01-14 15:01

3份简历投递

100%平均回复率

0平均回复时长

职位描述

招聘人数：1 人到岗时间：不限婚况要求：不限婚况

岗位职责：

1、负责公司人力资源规划，根据公司销售要求或规模需求，规划各团队人员数量，并确定员工素质条件；
2、岗位说明书的制定及人事制度的制定和修改。
3、负责公司员工招聘面试工作，按照人力资源年度规划，实施员工招聘。
4、负责公司员工档案管理，社保公积金对接和员工关系的处理。
5、负责员工绩效考核，选择员工考核方法，对员工进行定期考核。
6、熟悉人力资源六大模块，擅长招聘和绩效模块；
7、负责员工招聘、入职、培训、调岗、晋升、离职手续办理，企业文化的推进；
8、领导交办的其他相关事宜。

岗位要求：

1.30-40岁，三年以上同等岗位经验；

2.本科以上学历

公司待遇：
1、薪资架构：基本工资提成绩效全勤奖年终奖；
2、福利待遇：
（1）缴纳五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；
（2）员工福利：节日福利，生日福利，周年福利等；
（3）员工活动：每年1—2次旅游；每月1—2次员工活动：聚餐、拓展等；
（4）专业培训：岗前培训、在职培训、晋升培训；
（5）晋升机制：清晰的晋升机制，合理的职业生涯规划；
（6）综合年薪：

特别说明：爱护佳是一家具有完善晋升机制的公司，我们热衷于人才梯队的建设。凡全日制本科学历并首次在盐城参加各项社会保险且正常缴费、年龄35周岁以下的人才可享受1000元生活补贴，享受期不超过36个月，并作为该岗位的储备干部培养。

求职提醒：招聘单位无权收取任何费用，请求职者加强自我保护意识。

该公司的其他职位

该企业暂无其他职位!

您可能感兴趣的职位搜索更多相似职位 >