招聘人数:1 人
到岗时间:不限
年龄要求:18-35周岁
婚况要求:不限婚况
一、工作职责:
1、在总经理的领导下,负责主持本室的全面工作,协调公司各部门工作
2、组织汇总公司年度综合性资料,草拟公司年度工作总结和公司年度运营计划,及时草拟以公司名义发布的文稿。
3、组织收集和了解各部门的工作动态,掌握公司主要活动情况,为公司领导决策提供意见和建议,负责公司档案管理并编写公司年度大事记;
4、检查督促办公会议和公司领导布置的主要工作任务的贯彻落实情况;
5、参与公司发展规划,年度经营计划的编制和公司重大决策事项的讨论;
6、负责组织公司通用管理标准及规章制度的拟定,修改和编写工作,协助参与专用管理标准及管理制度的 拟定讲座和修改工作;
7、负责做好公司来宾的接待安排,统一负责对上级主管部门的联系。
8、完成公司领导交办的其他工作任务.
二、能力要求:
1、熟悉现代企业管理的基本知识;
2、具备很强的沟通协调能力;
3、具备良好的写作能力;
4、熟悉政府部门办事流程,善于与政府部门交流沟通。
求职提醒:招聘单位无权收取任何费用,请求职者加强自我保护意识。