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人事专员

4500-6000
江苏省-盐城市 -亭湖区 | 1年以上经验 | 大专学历
年终奖 有年假 晋升快 双休 五险一金 管理规范
2021-03-03 更新 被浏览:
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最近在线时间:2021-03-02 13:03
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职位描述
招聘人数:3-4人 到岗时间:不限 年龄要求:不限 性别要求:不限 婚况要求:不限
语言要求: 普通话

招聘专员2人:
1.人力配置:负责组织和编制公司年度配置和招聘计划;
2.招聘实施:负责公司招聘计划的实施,替换人员的增补招聘工作,组织面试及评估工作;
3.招聘渠道维护和开发:开发和管理招聘渠道,维护现有的招聘渠道和招聘网站;
4.人事报表工作:完成周和月度人事对内、对外报表和部门其他报表填报工作;
5.工作分析:负责组织和实施公司各部门的岗位说明书的编制工作;
6.领导安排的其他工作。

培训专员1人:
1.培训需求和计划:负责培训需求确认搜集,以及年度培训计划的汇总填报实施工作;
2.日常培训实施:负责组织和实施新员工的入职培训工作;
3.培训管理:负责年度培训计划的跟进、协同组织、完成考评工作;
4.内部讲师;负责内部讲师队伍的搭建培养和考评工作;
5.培训资料管理:公司级培训课件、现场情况、签到资料、培训评估等资料的汇总、存档工作;
6.负责员工能力发展工作:负责管理、技术、等能力水平的提升相关制度以及流程的搭建和管控工作;
7.领导安排的其他工作

员工关系专员1人:
1.人事档案管理:负责公司人事档案的建档和存档工作,负责人员信息花名册的及时录入和更新工作;
2.离职管理:负责员工的离职手续办理完整工作;
3.入职管理:统筹新员工入职流程完整,负责新员工入职合同等资料的签订办理工作;
4.在职管理:负责员工转正、异动、晋升等工作;
5.员工投诉、申诉、建议管理:负责员工的投诉、申诉、建议等对接工作,以及沟通渠道管理;
6.领导安排的其他工作

求职提醒:招聘单位无权收取任何费用,请求职者加强自我保护意识。
该公司的其他职位
  • 电力/水利
  • 民营企业
  • 500-1000人
  • 40000万

润阳光伏,2013年成立于江苏昆山市,专业从事高效太阳能电池的研发、制造和应用。公司汇聚了一批来自于德国Fraunhofer-ISE、德国ISFH研究所、中山大学-ISE及行业一流企业中的年轻精英,努力打造技术领先、品质卓越的太阳能电池产品。

公司十分重视技术的积累和沉淀,自成立以来,累计获得专利148项。在全体润阳人的共同努力下,润阳光伏以先进技术赢得市场,以高品质产品获得客户信赖,公司目前拥有6GW髙效太阳电池产能,预计2019年底总产能会达到11GW。

润阳光伏,诚邀优秀人才加入,共创美好明天。


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刘先生
1776****5201
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