工作职责：
①负责所属辖区内门店人员的入职手续办理；
②负责所属辖区门店人员的培训工作，包括但不仅限于每期活动课程的知识点培训、活动亮点培训、公司课程的培训、新员工入职培训、员工技能培训；
③负责协助城市负责人做好各门店工作安排衔接；
④对负责人安排的所有行政事务负责不折不扣的执行；
⑤配合负责人做好客户服务工作。
录取要求：
①要求女士优先，长相文静清爽，不邋遢
②有一定的沟通协调能力；
③性格外向、做事细致；
④有绝对的执行力；
⑤能够很好的为负责人承担相应的力所能及事务；
福利待遇：
①月休8天
②生日礼/生日金
③节日福利
④入职就买五险一金
⑤团建活动
⑥入职后享受带薪培训
⑦享受季度月度奖金
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