岗位职责：
1、参与建立并完善公司相关制度体系、激励机制、运营流程及标准等并执行；
2、熟悉旅游景区的发展动态，负责制定景区年度经营预算与各项运营指标，完成公司下达的经营指标和工作任务；
3、依据公司战略规划和经营目标，负责景区整体运营工作；
4、负责景区商业业态规划，管理招商、运营、企划、市场、客诉等工作；
5、负责公园品牌形象开发、运营、推广及合作经营；
6、负责组织制定公园年度活动计划和方案实施。
任职要求：
1、本科以上学历，年龄30-50岁；市场营销、旅游管理等相关专业；
2、对公园运营管理及行业建设发展具备很强的兴趣和热情；
3、有5年以上景区、大型公园工作经验，或具有3年以上景区、大型公园管理、商业运营、招商管理经验者优先；
4、有良好的沟通协调、活动策划组织能力以及很强的执行力 。
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