1. 通过各大平台,渠道招募,拓展,挖掘潜力艺人、主持人;
任职要求:
1、反应灵敏,处事有条理,良好的人力关系与强大的沟通能力;
2、心态平和,有较好的自我情绪管控能力,有责任心和事业心;
3、熟练了解电脑基本操作,掌握基本office办公软件;要负责利用自己和公司的渠道、资源招聘主播。
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