年龄35-49岁。有五年以上相关工作经验;
2.主要负责公司资质管理、员工培训、档案资料管理、合同管理等;
3.熟悉省、市建筑业相关管理部门;
4.一经录用年薪10万 ,交五险一金。
5.有意者可联系详谈。
6.有建筑行业工作经验的优先
注:年龄及工作经验不符合上述要求请勿投递简历。
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