招聘人数：1 人
到岗时间：不限
婚况要求：不限婚况
市场主管对学校校长负责,策划、配合和协助校长负责市场开拓调研及招生宣传工作,独立负责指导市场部工作,对招生专员有指导职责,并承担责任.
1.1市场开拓调研及教学部开发
1.1.1 了解市场需求,掌握市场动态,捕捉家长需求点,寻求教学产品卖点.
1.1.2 了解掌握同行及主要竞争对手的市场营销策略,根据自身实际,制定中长期市场发展、招生宣传方案.
1.1.3 根据学校发展状态,调研市场,科学合理地发展教学部分布及加盟工作.
1.2 招生宣传
1.2.1 带领团队做好日常宣传活动(发放传单、张贴海报等)
1.2.2 根据招生季节,做好定点宣传活动(儿童活动场所、广场、社区、学校等)
1.2.3 在招生旺季,策划组织大型招生说明会、推介会等宣传活动.
1.2.4 处理周边小学关系,寻求机会渗透，加强小学内部免费讲座.
1.2.5 开发其它形式的招生渠道.
1.3 市场部门人员的招聘与管理.
1.3.1 根据市场和学校工作需要,招聘专兼职市场工作人员.
1.3.2 制定切实有效的市场人员监管办法,保证有效工作.
1.3.3 根据校长办公室建议,实施市场人员绩效考核.
1.4 市场部门人员的业务技能培训
1.4.1 总结市场人员反馈的信息及问题，制定相对应的招生策略和话术包装。
1.4.2 每周对市场人员要进行不低于4小时的业务技能培训，并组织考核。
1.4.3 对市场人员加强思想教育和管理，强化市场意识和生存意识，增强工作责任心，注重团队的培养。
1．5 校长办公室临时交办的工作。
求职提醒：招聘单位无权收取任何费用，请求职者加强自我保护意识。
苏公网安备 32090302000387号
