招聘人数:5 人
到岗时间:不限
年龄要求:18-35周岁
婚况要求:不限婚况
岗位要求:
1.①初中以上学历;
②毕业两年内,大专及以上学历。
2.具备服务意识和团队合作精神,执行力强,具有一定应变能力。
3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。
薪酬福利:
1、工资:3000元左右(根据区域实际情况填写),月休6-7天;
2、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;
3、公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展;
4、公司为员工提供各种培训机会,德邦学院根据员工的岗位类别,组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展,如:新员工入职培训,储备经理、高级经理培训、会计培训,专业业技能培训等相关脱产带薪培训。
5、入职满1年可享受每月 亲情1+1 (公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户),集体生日等;
6、配车福利:公司为每位区域经理级及以上人员配车;
7、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包;
8、每年为高级经理级及以上员工举办特色 集体婚礼 ,均在国外旅游地点举办:巴厘岛、马尔代夫等;
9、公司为经理级及以上管理人员提供全程无忧的家庭福利方案,公司会给予结婚贺礼,生小孩贺礼,每年的小孩营养费补助、幼儿园、小学、初中、高中、大学学费补助等一系列的费用补贴;
岗位定位:
按照公司的规划和要求,通过接货为客户提供优质服务,展现良好的德邦形象,同时进行客户营销与维护,提高营业部收入。
岗位职责:
1.负责清点件数,对货物重量.体积进行测量。
2.负责标签,运单,托运书.标签的检查及异常处理。
3.负责检查危险品.违禁品.货物包装.标志。
4.联系客户接货.填写托运书。
备注:
1、德邦欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司;
最新返聘要求请咨询当地招聘负责人。
2、此招聘为公司直招,德邦物流股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。
求职提醒:招聘单位无权收取任何费用,请求职者加强自我保护意识。