任职要求:
1、工况企业销售工作5年以上经验;
2、有团队管理2年以上工作经验;
3、具有较强客户公关能力和团队管理能力;
4、具有持续的学习力和行动力、目标感强;
5、有利他心、责任心、工作中能以身作则;
岗位职责:
1、完成部门的销售指标、经营指标、人才指标;
2、公司品牌推广、客户管理、团队管理;
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