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内勤助理 (文职类其他职位)

发布时间:2018-10-16

招聘类别:全职 招聘部门:管理部 招聘人数:10人 薪资待遇:4000元以上
工作经验:无 学历要求:大专 性别要求:不限 年龄要求:20~45岁
专业要求:
工作地点:江苏省盐城市亭湖区

职位描述

工作时间与休假:上午8:00—11:00 下午2:30—6:00
周六下午与周日及法定节假日休息、团队旅游活动每季度至少一次!。一,售后服务部门工作职责:
1,在指定区域,为老客户提供高品质、标准化的售后服务
——保单体检、续缴费通知、生存金领取、分红通知、电话地址变更、理赔服务等一系列保单保全服务;
2,为老客户提供寿险及理财规划咨询服务并提供专业建议;
3,为老客户传递公司资讯;
4,帮助客户完善其家庭风险保障规划,向客户提供风险管理方面的方案、产品与服务;;招聘要求:
1,22岁—40岁;
2,自主学习能力强,具亲和力、善沟通;
3,诚信、自信、乐观、积极正面、吃苦耐劳
4,在盐城居住一年以上者优先;
待遇:
1,工资:职级津贴+服务津贴+绩效工资+续期奖金+奖金;
2,福利:享受优于社会统筹的养老保险、意外保险、医疗保险;
3,培训:系统化的岗前培训、客户经理培训、nbss培训等(有培训津贴);
成长计划:
达到要求后升为收展员——>高级收展员——>收展主任——>高级收展主任;
晋升过程中如表现优异,可转储备经理方向。 ;二,综合管理岗
招聘要求
1,22岁—40岁,大专及以上学历(条件优秀者可酌情放宽);
2,有销售或管理经验者优先;
3,有经营和自我创业意识; ;
4,自主学习能力强,具亲和力、善沟通; ;
5,诚信、自信、乐观、积极正面、吃苦耐劳;
6,勤奋,富于挑战精神,有创新能力,不甘于现状,对自己未来有追求;
待遇: ;
1,工资:职级津贴+管理津贴+服务津贴+绩效工资+续期奖金+季度企划奖励+团队奖金
2,:享受优于社会统筹的养老保险、意外保险、医疗保险,出国旅游、学习的机会;
3,培训:系统化的岗前培训、客户经理培训、nbss培训、初级主管培训、管理培训等(有培训津贴);
成长计划:
达到要求后可晋升为:准组经理——>组经理——>高级组经理——>处经理——>高级处经理——>区经理。

联系方式

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企业名片
性质:
集体企业
行业:
保险
地区:
江苏省*盐城市*亭湖区
规模:
50-200人
注:如果您对以上职位感兴趣,请直接在该职位下方进行“投递简历”、“放入收藏夹”等操作。
提醒:单位招聘人才时,以任何名义向应聘者收取费用都属于违法行为,请应聘者提高警惕!

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